2024年，彰武县林业和草原局在上级部门的正确领导下，深入贯彻落实习近平法治思想，积极推进法治建设，为林草事业的发展提供了坚实的法治保障，现将2024年度法治政府建设工作情况报告如下：

一、推进法治政府建设的主要举措和成效

（一）优化职责体系，推动机构职能、权限、程序、责任法定化

持续开展简政放权积极稳妥开展乡镇赋权工作，与各乡镇签订行政执法委托书，赋权乡镇实施行政处罚。积极推进公开行政许可事项清单和政务服务事项目录。

（二）加强组织领导，完善工作机制

深入贯彻学习习近平法治思想，提升思想认识，提升法治意识和法治素养。成立了以局主要领导为组长的法治建设工作领导小组，明确了工作职责和任务分工，将法治建设工作纳入党组议事日程。

（三）依法决策

完善重大行政决策程序，充分发挥本单位法律顾问作用，重大决策集体讨论决定前，严格实行合法合规性审查，决策科学性与民主性提升，降低决策失误风险。

（四）执法规范化

严格规范行政执法程序，确保依法执法。开展执法人员培训，严格执法资格管理，全面落实行政“三项制度”，增强执法透明度与公信力。全面推行“四张清单”制度并在政府网站公开公布，严格执法统筹，推动林草行政执法规范化建设。

（五）加强法治宣传教育，提高法治意识

坚持领导干部带头学法，将习近平法治思想、宪法、民法典等法律法规纳入局党组中心组学习内容，提高领导干部的法治意识和依法决策能力。利用“世界湿地日”“爱鸟周”“野生动物保护宣传月”等重要时间节点，通过发放宣传资料、举办主题活动等形式，向社会公众宣传林草法律法规和生态保护知识，提高社会公众的生态保护意识和法治观念。

（六）加强行政执法，维护林草资源安全

加大执法力度，组织开展了“森林督查”“国家审计署判读图斑”“清理砂矿”“打击毁林专项行动”等执法专项行动，严厉打击破坏林草资源的违法犯罪行为。截至目前共查处各类林草行政案件124起，罚款237.09万元。

二、推进法治政府建设中存在的主要问题

（一）执法力量分布不均衡

工作中，需要执法力量覆盖大片区域，执法人员专业素养参差不齐，面对违法犯罪行为可能难以及时响应和处理，复杂执法任务常有心无力，执法的精准度与及时性受限。

（二）法治宣传教育的形式还不够丰富，效果还不够明显。

宣传形式不够吸引人，传统的讲座内容可能比较枯燥，对于普通民众吸引力有限，发传单方式也容易被丢弃，难以留下深刻印象，很难达到预期效果。

三、下一年度推进法治政府建设的主要安排

（一）进一步加强行政执法队伍建设

加强对行政执法人员的培训和管理，提高行政执法人员的业务水平和执法能力。严格执行行政执法人员资格管理制度，确保行政执法人员持证上岗、亮证执法。

（二）进一步加强法治宣传教育

创新法治宣传教育形式，丰富法治宣传教育内容，提高法治宣传教育的针对性和实效性。加强对领导干部、干部职工和社会公众的法治宣传教育，提高全社会的法治意识和生态保护意识。

（三）进一步加强法治建设工作创新

积极探索法治建设工作的新方法、新途径，不断创新工作机制和工作模式，打造工作亮点，提高法治建设工作水平。

总之，2024年林草局在法治建设方面取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。在今后的工作中，我们将进一步加强法治建设，不断提高依法行政水平，为林草事业的发展提供更加坚实的法治保障。