2022年，彰武县公安局在县委县政府的正确领导下，严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》的要求落实政府信息公开工作，现将一年的工作开展情况总结如下。

一、总体情况

（一）主动公开情况

彰武县公安局2022年在彰武县人民政府网上主动公开2021年彰武县公安局行政处罚统计表、彰武县公安局2021年度决算、彰武县公安局交通警察大队2021年度决算、彰武县公安局职责公告、彰武县公安局全责事项目录（2022版）；公开招聘辅警信息3条，通过“彰武公安”微信公众号发布信息300余条，其中面向社会公布信息8条。

（二）依申请公开

2022年，县公安局未收到政府信息公开依申请公开件，也没有因信息公开申请产生的行政复议、行政诉讼、行政申诉等事件。

（三）政府信息管理

2022年，彰武县公安局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，坚持以人民为中心的发展思想，认真落实县政府关于政府信息公开工作各项部署要求，认真贯彻执行《中华人民共和国政府信息公开条例》，坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则，进一步优化主动公开内容，以公开推动公安机关职能转变，以公开深化“放管服”改革，切实提高政府信息公开实效。

（四）信息公开平台建设

坚持“以人为本”的发展理念紧紧围绕重点工作，全面有序推进“互联网+政务服务”改革工作。创新实践“互联网+”思维，依托阜新市政务服务网、辽宁公安互联网+等政务服务平台，打造网上公安办事专区。目前，依申请类公安政务服务事项126项业务均已“搬上”政务平台对群众公开，并确定专人维护服务指南、办事流程、办事地点、咨询、投诉电话、地址等信息。全年在国家级媒体发稿7篇，省级媒体发稿38篇，市级媒体发稿178篇；市局警讯发稿56篇，发稿数量均位居全市前列。并拓宽新媒体宣传渠道，建立“彰武公安”公众号、视频号，在抖音政务号、微信视频号发布疫情防控、打击养老诈骗等内容短视频20余部，累计浏览量30余万次，其中短视频《反诈APP早下早轻松》被省公安厅视频号采用，收到上级部门和群众一致好评。

（五）监督保障

强化政府信息公开工作的组织领导，在工作流程、办理方式、公开途径等方面加大监管力度，持续推进政府信息资源的规范化和标准化，提高政府工作的透明度。高度重视政务公开工作，政务公开办公室多次向县局主要负责人汇报政务公开工作开展情况，县人民政府副县长、县局党委书记、局长程轶多次对政务公开工作作出重要批示指示，要求各警种部门严格按照县委、县政府要求，不断优化政务公开工作。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2022年公安局政府信息公开工作在持续深入的推进及优化过程中取得了一定实效，但仍存在些许问题，如政策解读形式不够多元，公开平台运行维护制度执行不够细致，工作人员业务能力仍需提升等。以上问题将在日后的工作中持续深化改进，具体举措如下：

（一）政策解读回应工作要更多元化。在去年压实主要负责人“第一解读人”职责的基础之上，创新了解读传播形式，但根据工作落实过程中中遇到的实际，解读传播形式仍不够多元化，在今后一年的工作中，县公安局将根据实际工作情况尝试运用短视频、图表图解、理论＋案例结合说明、简明回答等方式开展解读，促进有效沟通，凝聚共识，合力推进。

（二）公开平台建设要更规范化。在去年基层政务公开标准化规范化试点单位建设、继续规范政务公开全套工作流程，构建发布、解读、回应有序衔接的工作格局的基础之上，在政务公开平台建设日趋规范化的前提下进行再规范。公安分中心、派出所户籍室等场所除设立标识清楚、方便使用的公开专区外，还需提供信息查询、公开申请、办事咨询答复等一系列便民服务。

（三）政务公开工作人员业务能力和水平要再提升。定期组织学习和考试是必要的，同时还要组织贴近实际的实操演练，真抓实干练就真本领，才能不断提升工作人员应对复杂政务公开工作的能力和水平，更好的深化政务公开各项工作，也能更好的服务办事群众。

六、其他需要报告的事项

一是2022年县公安局无信息处理费的相关情况，

二是2022年县公安局认真履行职责，严格按照上级工作要求，对照政务公开工作要点部署，保质保量地按照各项完成工作。

三是县公安局坚持以公开为常态，以公开促规范，紧密结合公安实际，落实“五化”举措，深入推进政务公开工作。目录标准化，按照政府门户网站政务公开标准化目录，不断提升栏目的合理性、科学性、便捷性；流程规范化，在主动公开和依申请公开中，严格执行法制审核、保密审核、发布审核“三联审”工作机制；内容精准化，以“民意警务”为导向，依托“12345”热线掌握民众诉求；渠道多样化，依托“彰武公安”公众号，着力打造警务政务公开新路径；服务智慧化，坚持以“最多跑一次”改革为牵引，以数字化变革为动力。